领导力影响案例研究：INDI的声音
2021年4月1日
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凯茜·麦克高恩（Cathy McGowan） -
苏珊·贝迪卡（Susan Benedyka） -
阿拉纳·约翰逊（Alana Johnson）
游泳池里的涟漪
当您将一块石头扔进游泳池时，涟漪在石头下沉后很长时间继续。一块石头会产生运动和能量；它可能会产生广泛的影响。
世界上最好的领导者是石头投掷者。米歇尔·奥巴马（Michelle Obama）想到。激进主义者Faith Bandler AC也是如此。或女权主义经济学家玛丽莲（Marilyn Waring）。他们不一定是一群人最大的。相反，他们是合作的变革者，愿意分享他们的知识和技能，以装备和授权他人自己成为领导者。
它们形成创造变化的涟漪。
这是维多利亚州东北部的三个这样的人，在印度的选举部门。他们与许多其他人一起创造了一个社区运动，围绕赋权和参与政治行动。他们鼓励并分享了出现，大声疾呼并加强领导的责任。而且，几乎作为副产品，他们赢得了三次联邦选举。但是他们的故事很早就开始了，他们将一块石头投入了印度的游泳池。它始于他们参加变革性的澳大利亚农村领导力计划（ARLP），在那里他们获得了扔石头的技能和信心。
阅读Cathy，Alana和Susan的集体影响故事这里。
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